Biographies des coachs
Loïc DELCROS
loic.delcros@vestateam.fr, Tel : 06 85 44 10 56
Je suis coach professionnel et formateur depuis 2015 après une carrière de consultant puis dirigeant au sein de cabinets de conseils internationaux. J’accompagne aujourd’hui les managers à adopter une posture humaniste pour améliorer la qualité des relations, développer les compétences des membres de leurs équipes et construire des modes de fonctionnement efficaces.
Améliorer la qualité des relations c’est permettre à l’énergie de circuler plus librement au sein de l’organisation pour lui permettre d’évoluer. C’est cette dynamique qui m’anime en tant que coach.
Le manque de communication et de compréhension mutuelle produit des effets délétères sur la performance d’une organisation. Au manque de collaboration et de partage produisant le fameux effet silo, s’ajoutent les risques de conflits liés aux non-dits et aux incompréhensions.
J’accompagne les managers et leurs équipes à oser dire et savoir entendre, faire du feedback et s’affirmer avec bienveillance.
Disposant de ces compétences, chacun peut exprimer besoins et ressentis, être entendu et prendre sa juste place au sein de l’organisation.
Les complémentarités et la diversité peuvent alors se faire jour et renforcer la capacité à co-construire des projets qui ont du sens.
Karine GUIBERT
karine.guibert@vestateam.fr, Tel : 06 85 07 34 39
Coach professionnelle (certifiée en coaching individuel et en coaching d’équipe), consultante et formatrice, je suis au service du Développement Humain, en m’engageant aux côtés d’Entreprises, d’équipes et de personnes, pour un changement écologique et un mieux durable.
Mes interventions – coaching individuel, coaching d’équipe, coaching d’organisation et formation managériale – s’appuient sur mes expertises et expériences de :
– coach professionnelle (certifiée IFOD et ORYGIN – praticienne certifiée MBTI et Focusing notamment), consultante et formatrice, indépendante depuis 2014
– consultante et coach sur des missions d’organisation, de conseil RH, d’accompagnement du changement, de formation et de coaching (pendant plus de 16 ans, dont près de 15 chez Capgemini Consulting, Senior Manager)
– et ingénieur dans le BTP (études méthodes & prix, et sur chantiers).
J’interviens dans des secteurs très variés (Banque, Assurance, Industrie, Santé, BTP, Télécoms, Conseil, IT, Grande Distribution, Luxe, Secteur Public, Presse, Transport, École d’ingénieurs… ) et cette non spécialisation revendiquée me permet de garder un œil candide et curieux, au service d’un regard systémique et de la prise de recul de mes clients.
Biographie des coachs
Les dispositifs de coaching et les formations que nous proposons permettent d’expérimenter de nouvelles façons d’envisager les possibles, de mettre en place les conditions du changement et de réaliser des transformations cohérentes et durables impactant les résultats de votre organisation.
Notre Mission
Contribuer à activer les forces vives et les synergies au sein des entreprises que nous accompagnons nous passionne et nous procure beaucoup de satisfactions :
- faire progresser les individus dans leur alignement et leur capacités relationnelles en accompagnant le Travail sur Soi
- permettre aux équipes de renforcer la cohésion et leur faculté à construire ensemble
- donner plus de sens à l’action collective.
Accréditation
Karine et Loïc sont tous deux accrédités par la SFCoach, première association de Coachs en France, et travaillent dans le respect de son code de déontologie.